1С:Зарплата и Управление Персоналом 8 (USB)

1С:Зарплата и Управление Персоналом 8 (USB) Цена: 21000 руб.

«1С: Зарплата и управление персоналом 8» - решение, позволяющее эффективно управлять человеческими ресурсами, вести расчеты заработной платы и проводить учет кадров в соответствии с законодательством для коммерческих предприятий.

Круглосуточная
техподдержка
Личный
менеджер
Бесплатная
диагностика
Качественные
товары

В состав программного продукта "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" (1С ЗУП 8) входит платформа "1С:Предприятие 8", конфигурация "1C:Зарплата и Управление Персоналом", комплект документации, подписка на информационно-технологическое сопровождение (ИТС), локальный USB ключ - лицензия на использование программного продукта на одном рабочем месте. Использование программы "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8 ПРОФ" на двух и более рабочих местах возможно при наличии соответствующего количества дополнительных клиентских лицензий. Для работы "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8 ПРОФ" в варианте "клиент-сервер" дополнительно необходима лицензия на сервер 1С:Предприятия 8.
"1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" – это программа массового назначения для комплексной автоматизации расчета заработной платы и реализации кадрового учета предприятий и организаций. "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" успешно применяется в кадровых службах, бухгалтериях, а также в других подразделениях, в задачу которых входит организация эффективной работы персонала.

"1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" – это готовое к работе решение, в котором учтены требования законодательства, реальная практика работы предприятий и мировые тенденции развития методов мотивации и управления персоналом.
Прикладное решение "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" автоматизирует решение следующих задач: расчет заработной платы; управление финансовой мотивацией персонала; исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда; отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия; управление денежными расчетами с персоналом, включая депонирование; учет кадров и анализа кадрового состава; автоматизация кадрового делопроизводства.
В программе "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" (1С ЗУП 8) параллельно ведутся два вида учета: управленческий и регламентированный. При ведении многофирменного учета в "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8 ПРОФ" управленческий учет ведется по предприятию в целом, а регламентированный учет ведется отдельно для каждой организации.
Программа "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" (1С ЗУП 8) будет полезна всем без исключения работникам предприятия.
Используя "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8", руководство будет иметь полный контроль над происходящим, задавать структуру предприятия и составляющих его организаций, анализировать кадровый состав, принимать управленческие решения на основе полной и достоверной информации. Аналитические отчеты в "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" предоставляют пользователю информацию в произвольных разрезах. Используя "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8", кадровая служба получит ценный инструмент автоматизации рутинных задач, в том числе анкетирования и подготовки отчетов о работниках с различными условиями отбора и сортировки.
При использовании "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8", работники предприятия будут уверены в том, что в любой момент смогут быстро получить необходимые им справки, сведения о своем отпуске, данные персонифицированного учета в Пенсионном фонде и т.д.
При использовании "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" представление регламентированной отчетности в государственные органы станет гораздо менее трудоемким процессом. Особенно это касается сведений для персонифицированного учета Пенсионного фонда (СЗВ-4, АДВ-11) и отчетности по налогу на доходы физических лиц (2-НДФЛ), формы которых включены в типовую конфигурацию 1С ЗУП 8.

Преимущества аппаратной (USB) защиты:
- USB ключи удобно использовать, если с программой семейства 1С:Предприятие 8 необходимо поочередно работать на разных компьютерах.
- Сетевые USB ключи также удобны в случае "плавающих" рабочих мест. Установленный на сервере сетевой USB ключ определяет количество одновременно работающих пользователей, при этом допускается, что программа может быть установлена на большем количестве рабочих мест, однако одновременно запустить её сможет только определенное числом лицензий количество человек. В случае программной защиты для аналогичного варианта работы необходим сервер 1С:Предприятия 8, в противном случае лицензии должны быть активированы на отдельных конкретных компьютерах.
- В случае работы в варианте терминального сервера количество пользователей при использовании USB ключа определяется по количеству терминальных сессий, в независимости от того сколько вариантов программы запущено в рамках одной терминальной сессии. В случае использования программной защиты в варианте терминального сервера количество пользователей определяется количеством подключений к базе данных, т.е. открытие двух окон 1С:Предприятие 8 потребует в варианте терминального сервера наличие двух свободных лицензии.
- Поддержка устаревших версий. Если вам необходимо использовать, например, собственную разработку на версии 1С:Предприятие 8.1 или 8.0, которую по каким-то причинам еще не перевели на актуальную версию, то сделать это можно только с USB ключом